2018年1月10日上午，沙河物业服务中心召开了2017年度骨干管理人员述职会。中心经理孙立钧、骨干管理人员及一线员工代表共23人参加了会议，会议由客户服务部部长主持。

会上，中心各部门骨干管理人员分别对自己在2017年的工作做了详细地介绍，反思了工作中的不足，并对2018年如何改进做出了设想。述职结束，与会人员为述职者进行了考评。

会议最后，孙立钧经理对各部门在2018年的工作提出了几点要求。一，做好物业工作，管理者要带动大家增强责任意识，要有主人翁意识；二、工作要有执行力，各部门员工要认真做事，尽职尽责。三、管理者要有靠前指挥意识，要深入一线，发现问题、解决问题；四、要有质量意识，管理要做到精细化；五、要为广大师生提供优质服务，做到服务育人；六、要加强安全意识，包括意识形态安全意识。各部门要把安全工作层层落到实处，确保全年无安全事故；七、、要增强廉洁自律意识，各部门要做好廉政工作，不以恶小而为之；八、要关心员工、尊重员工，为员工办实事。

2017年述职会的召开，使中心各部门管理人员加深了对彼此工作的了解，为管理人员提供了展示工作、总结经验的平台。孙立钧经理的讲话，为中心2018年的工作指明了方向，相信在新的一年里，中心的后勤保障服务工作会迈上新的台阶。